ADDETTO AL REPARTO ESTRUSIONE

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per azienda cliente del settore metalmeccanico e specializzata nella produzione di profili e sistemi in alluminio, ricerchiamo un Manovratore Pressa di Estrusione da inserire nel reparto estrusione presso la sede di Povegliano Veronese (VR). Il ruolo Il Manovratore Pressa è responsabile della conduzione della pressa di estrusione e dell’intera linea collegata, con autonomia operativa sul turno. Coordina gli addetti di linea, garantisce il rispetto dei parametri di processo e degli standard qualitativi e svolge la funzione di preposto per la sicurezza sulla propria squadra. Principali responsabilità Condurre la pressa di estrusione in autonomia: avviamento, settaggio dei parametri macchina, gestione del ciclo (riscaldo billette, pressatura, estrusione, tempra/raffreddamento, stiratura, taglio) Gestire le sostituzioni matrice e la messa a punto del processo per ottimizzare velocità, rese e qualità del profilo Leggere e applicare ordini di produzione, schede profilo e schede parametri pressa Eseguire i controlli qualità iniziali e in corso di produzione (dimensionali, forma, integrità e qualità superficiale) e intervenire in caso di non conformità Compilare rapportini e registrare i parametri di processo, segnalando tempestivamente anomalie e fermi Coordinare e supervisionare gli addetti di squadra, assegnando i compiti e assicurando il corretto avvicendamento tra i turni Collaborare con manutenzione, controllo qualità e capoturno/capopressa per prevenire difetti e fermi impianto Come preposto : vigilare sull’osservanza delle procedure di sicurezza e dell’uso dei DPI, segnalare situazioni di pericolo, intervenire sui comportamenti non conformi e collaborare con RSPP e QHSE (D.Lgs. 81/2008, art. 19) Requisiti Esperienza Esperienza pregressa nella conduzione autonoma di impianti di produzione, anche in settori diversi dall’estrusione (metallurgia, lavorazioni a caldo, stampaggio, impianti a ciclo continuo o simili) Costituisce titolo preferenziale, ma non obbligatorio, l’esperienza su presse di estrusione dell’alluminio Esperienza, anche informale, nel coordinamento di squadra Competenze tecniche Capacità di lettura di disegni, schede tecniche e istruzioni di lavoro Familiarità con strumenti di misura e controlli dimensionali di base Competenze trasversali Leadership e capacità di guidare il team in modo chiaro e propositivo Problem solving rapido in caso di anomalie di processo Attenzione al dettaglio e orientamento alla qualità Affidabilità, senso di responsabilità e attenzione alla sicurezza propria e altrui Resistenza fisica e capacità di lavorare in ambienti caldi Capacità di mantenere concentrazione durante la conduzione di impianti complessi Altri requisiti Disponibilità a lavorare su turni, incluso il turno notturno Disponibilità ad assumere l’incarico di preposto per la sicurezza (la formazione specifica è a carico dell’azienda) Diploma di scuola superiore a indirizzo tecnico/meccanico apprezzato, non vincolante Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te! Offerta Contrattuale : Inserimento con contratto di assunzione a tempo determinato CCNL applicato: CCNL METALMECCANICA CONFAPI Livello di inquadramento: a partire dal 4° Sono inoltre previsti welfare come da CCNL Luogo di lavoro : Povegliano Veronese Orario di lavoro : da lunedì a venerdì 6/14 e 14/22 o su giornata 7/16 Non perdere questa occasione: inviaci la tua candidatura e cogli l’opportunità di valorizzare le tue competenze in un ruolo chiave nel settore della metalmeccanica! Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati