Addetto/a carico e scarico forni

Etjca Group S.p.a., filiale di Brescia, ricerca per Azienda cliente operante nel settore della pressofusione un/a: ADDETTO/A FORNI La risorsa, inserita nel reparto fonderia, lavorerà inizialmente in affiancamento al Capoforno, con l'obiettivo di apprendere progressivamente tutte le attività necessarie alla gestione del processo produttivo. Inoltre, verrà guidata in un percorso di formativo al fine di acquisire graduale autonomia sulle diverse procedure, modalità operative e regole di sicurezza del reparto. La risorsa, a termine di tale percorso, dovrà essere in grado di svolgere le seguenti mansioni: Caricamento dei forni attraverso l'utilizzo del muletto. Controllo e monitoraggio della temperatura dei forni. Rabbocco e gestione delle macchine. Operazioni di degasaggio. Controllo della materia prima e comunicazione di eventuali anomalie all'ufficio di riferimento. Operazioni di pulizia della lega. Utilizzo dei sistemi di tracciabilità della produzione, attraverso specifiche procedure per la tracciabilità dei pani di lega. Lavoro organizzato su turni. Utilizzo in sicurezza di muletto e carroponte. Requisiti La risorsa ideale possiede le seguenti caratteristiche: Buona comprensione della lingua italiana, sia parlata che scritta, necessaria per capire le istruzioni operative e le procedure di sicurezza. Disponibilità a lavorare su turni. Predisposizione al lavoro pratico e in ambiente produttivo. Costituisce titolo preferenziale ma non indispensabile un'esperienza pregressa nell'utilizzo di muletto e/o carroponte. la persona verrà formata sulle attività previste dal ruolo. Luogo di lavoro: Casto BS Contratto: contratto iniziale in somministrazione, inserimento livello D1 CCNL Metalmeccanica aziende industriali. Orari di lavoro: su tre turni, 06:00 - 14:00, 14:00 - 22:00, 22:00 - 06:00. Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati/ (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it . Il servizio è gratuito.