Control de Recepción y Cadena de Frío verificando la temperatura de camiones y productos al momento del ingreso. Realizar controles visuales y de calidad de los productos en frescos y congelados, evaluando las fechas de vencimiento, lote y vida útil, y cumplimiento de las especificaciones técnicas y la normativa legal. Registro de Datos: Cargar de manera precisa los datos de calidad, resultados de pruebas y controles diarios en planillas asignadas. Identificación de Desvíos: Alertar de forma temprana a sus referentes sobre cualquier anomalía o producto que no cumpla con las especificaciones visuales o técnicas. Estudiantes; profesionales o tecnicos en alimentos o bromatologia. Experiencia de al menos 2 años en recepción o control de calidad de productos frescos/congelados en supermercados, centros de distribución logística o distribuidores de alimentos. Conocimientos de Google Sheet o Excel. Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric. Jugar en equipo siempre. Moverte a la velocidad de tus ideas. Aprender, desarrollarte y reinventarte. Generar impacto positivo en las personas y el planeta. Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina. En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos. Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días. Lo que lográs es clave, pero el “cómo” lo hacés es lo que nos define. Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas. 👉 Conocé nuestros valores aquí . La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización. Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales. En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación. Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto. #CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia
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