La risorsa selezionata entrerà a far parte dell'Area Risorse Umane e si occuperà di: Gestire attività di selezione e onboarding del personale assegnato; Monitorare il clima organizzativo e valutare l'operato delle risorse mediante presenza programmata nei servizi; Gestire e approvare ferie e permessi , coordinando le sostituzioni del personale assente; Collaborare con l'Ufficio Amministrazione del Personale per pratiche di inserimento e cessazione; Supportare il Controllo di Gestione nel monitoraggio dei costi del personale; Interfacciarsi con i responsabili per il monitoraggio delle attività e delle performance del personale. È previsto un affiancamento strutturato con la figura attualmente presente nel ruolo e con i referenti senior dell'area Risorse Umane, per garantire un inserimento graduale e completo nelle attività e nei processi aziendali. Sono previste trasferte giornaliere da effettuare nelle sedi dei servizi nel territori di Treviso, Portogruaro e Pordenone. Requisiti Esperienza nella selezione e gestione delle risorse umane; Ottime capacità organizzative , relazionali e di problem solving; Buona capacità di mediazione e gestione delle relazioni; Ottima conoscenza degli strumenti informatici, in particolare Office Suite e Microsoft Teams; Patente B e disponibilità a spostamenti giornalieri sul territorio; Affidabilità, proattività e predisposizione al lavoro in team e in autonomia. Altre informazioni Full time 38 ore settimanali. Orario di lavoro: 38 ore settimanali dal lunedì al venerdì, indicativamente nella fascia 7.30-16.00, con flessibilità concordata in funzione delle esigenze dei servizi e dell'organizzazione aziendale. Sede di lavoro: San Donà di Piave (VE), con spostamenti presso le sedi operative nelle province di Venezia, Treviso e Pordenone. Contratto a tempo determinato diretto di 12 mesi con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato. CCNL Cooperative Sociali, Livello E1 (lordo mese 1.839,16 €, 14 mensilità). L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 Candidati Seguici sui nostri social Synergie Italia Agenzia per il Lavoro S.p.a. P.IVA e Iscrizione al Registro delle Imprese di Torino N° 07704310015 del 27/05/1999 N° REA 917734 Capitale Sociale € 2.500.000,00 interamente versato Via Pisa, 29 10152 - Torino (TO) Aut. Min. Prot. n° 1207-SG del 16/12/2004 Trova filiale Area candidato OFFERTE DI LAVORO Offerte di lavoro Torino Offerte di lavoro Napoli Offerte di lavoro Novara Offerte di lavoro Bologna Offerte di lavoro Siena Offerte di lavoro Modena Offerte di lavoro Milano I migliori annunci della settimana I migliori annunci della settimana Synergie68 OFFERTE DI LAVORO PER SETTORE Areonautica Spazio Difesa HR e Risorse Umane Pubblica amministrazione Call center e assistenza clienti Energia oil gas e rinnovabili Banca finanza e assicurazioni Formazione SERVIZI PER LE AZIENDE Recruiting Consulenza HR Apprendistato Tirocinio Formazione Diritto Mirato Somministrazione © Synergie Italia Spa. 2019 - 2025 In caso di inadempimento da parte della ApL delle disposizioni del Codice di Condotta, è possibile presentare un reclamo all’Organismo di Monitoraggio utilizzando una delle modalità descritte al seguente indirizzo web https://odm-agenzielavoro.it/reclami/ . Privacy policy Modifica preferenze Cookie Faq Lavora con noi SA8000 Phishing Whistleblowing
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