Per un'azienda metalmeccanica di Rovigo siamo attualmente alla ricerca di una figura di BUYER con esperienza, preferibilmente proveniente da contesti di carpenteria medio-pesante / carpenteria pesante . La risorsa opererà all’interno dell’ufficio acquisti (team di 6–7 persone ) con un ruolo di coordinamento/sovraintendenza sulle attività. Mansioni: Gestione trattative e negoziazione con i fornitori. Gestione anagrafica fornitori e manutenzione listini. Pianificazione degli approvvigionamenti e monitoraggio consegne. Ricerca, scouting e qualifica di nuovi fornitori. Collaborazione continuativa con Produzione, Ufficio Tecnico, Qualità, Logistica, Amministrazione, Post-vendita e Ricambi. Viene richiesta: Esperienza: minimo 5 anni nel ruolo acquisti in ambito metalmeccanico (preferibile carpenteria medio/pesante). Ottima conoscenza del disegno meccanico. Gradita conoscenza di trattamenti superficiali (cromatura, zincatura, cataforesi, ecc.). Gradita conoscenza della saldatura su strutture di carpenteria medio-pesante. Gradita conoscenza di acciai e materiali ferrosi. Si offre: Inserimento diretto in azienda RAL indicativa: 25.000 – 30.000 € Livello: C1–C2 Orario fascia indicativa: 8:30–12:30 / 14:00–18:00 con flessibilità (anche sulla pausa pranzo) Modalità: presenza (non previsto smart working) Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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