Store manager - ristorazione

Humangest SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Reggio Emilia, ricerca per importante azienda cliente, realtà appartenente a un importante gruppo della ristorazione italiana, la figura di un/una: STORE MANAGER – RISTORAZIONE La risorsa sarà responsabile della gestione operativa del punto vendita, del coordinamento del team e del raggiungimento degli obiettivi aziendali, garantendo un'elevata qualità del servizio e un'esperienza positiva per il cliente. La risorsa si occuperà di: Accogliere i clienti e garantire un'esperienza di servizio eccellente, curando la qualità dell'accoglienza e la soddisfazione della clientela. Coordinare, organizzare e motivare il team, occupandosi della pianificazione dei turni, della formazione e dello sviluppo delle competenze del personale. Partecipare attivamente alle attività operative del punto vendita, supportando il team nella preparazione delle piadine e garantendo il rispetto degli standard aziendali. Monitorare le performance del ristorante attraverso l'analisi dei report relativi a vendite, costi e risultati operativi, individuando eventuali aree di miglioramento. Gestire le operazioni di cassa, i versamenti e gli strumenti operativi dedicati. Requisiti: Preferibile esperienza pregressa nella ristorazione e/o nella gestione e coordinamento di un team. Spiccate capacità organizzative, relazionali e di leadership. Attitudine al problem solving, spirito di iniziativa e senso di responsabilità. Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi. Si offre: Contratto a tempo indeterminato con assunzione diretta in azienda, full-time. Inquadramento secondo il CCNL Turismo - Pubblici Esercizi – 3°/4° livello (retribuzione indicativa tra i 1.600€ e 1.800€ lordi mensili). Sistema di bonus e incentivi legati alle performance del punto vendita. Concrete opportunità di crescita professionale all'interno del gruppo, con possibilità di evoluzione verso il ruolo di Area Manager. Accesso a una piattaforma aziendale dedicata a sconti e convenzioni per i dipendenti. Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle persone. Orario di lavoro: Full-time, su turni. Sede di lavoro: Reggio nell'Emilia #centronord SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. I candidati ambosessi (L. 903/77) sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR) disponibile sul sito di Humangest S.p.A.