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Store manager GDO Casalmaggiore (CR) - (F/M/NB)

Randstad
Location: Casalmaggiore Posted on: 22 ottobre 2026
IT 💶 RAL 36.093,02 €
🎯 Senior📄 Permanent🧭 Operations🏢 Retail⏳ 2+ yrs🗣️ Italian
Required skills
leadershipvendita

Sei una persona intraprendente e con ottime doti di leadership? Ti piacerebbe entrare nel mondo della GDO e lavorare per un’azienda leader nel settore? Continua a leggere, abbiamo l’offerta di lavoro giusta per te! Randstad Italia, divisione Delivery Center Key Client, ricerca per multinazionale leader della grande distribuzione organizzata, uno Store manager. Si offre: inserimento diretto in azienda full time (40h), con possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Ambiente di lavoro dinamico e stimolante con ottime opportunità di crescita e sviluppo professionale in un'azienda multinazionale. Orario di lavoro: turni, anche festivi. RAL €36.093,02 su 14 mensilità. Luogo di lavoro: Casalmaggiore (CR). Retribuzione annua: 36000€ - 36100€ esperienza 2 anni responsabilità Di cosa ti occuperai? coordinare e gestire il team del punto vendita, garantendo un ambiente di lavoro positivo e motivante; collaborazione con il responsabile di area per ottimizzare i processi di lavoro nel punto vendita per massimizzare l'efficienza e la produttività; assicurare il rispetto degli standard di servizio e qualità e favorire un'esperienza d'acquisto eccellente; monitorare e analizzare i dati di vendita; gestire l'inventario e i flussi di merce in entrata e in uscita. qualifiche Quali requisiti stiamo cercando? esperienza nel settore GDO; spiccate doti di leadership e capacità di motivare e ispirare il team; ottime competenze relazionali e comunicative; orientamento al risultato e capacità di raggiungere gli obiettivi di vendita; conoscenza dei processi operativi della GDO, inclusi l'inventario e il controllo delle perdite; flessibilità e disponibilità al lavoro su turni, inclusi i sabato e i festivi, conformemente alla fascia oraria dalle 06.00 alle 22.00. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). livello di studio diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS lavorare presso null

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