La risorsa, inserita nell'unità organizzativa _Risorse Umane e Organizzazione_, avrà il compito di: - Fornire adeguato supporto agli interlocutori coinvolti nel processo di _performance review_ annuale; - Contribuire alla raccolta delle esigenze formative, attivando i canali individuati al fine di garantire l'erogazione di opportuna formazione e corsi individuali, collettivi, formazione finanziata supportando il team ed i fornitori esterni; - Supportare le attività di analisi del fabbisogno azi…
Stage HR - Selezione e Sviliuppo
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