Senior Innovation Consultant

Bip è una società di consulenza nata nel e per il XXI secolo. Fondata nel 2003 in Italia, oggi impiega più di 6.000 persone nel mondo per aiutare aziende di ogni settore a ripensare sé stesse e il proprio mercato. Bip Red nasce per accelerare la crescita dei nostri clienti, unendo competenze di marketing, design, organizzazione e tecnologia per sviluppare venture, brand, prodotti e servizi e portarli a mercato. Quale sarà la tua sfida? Siamo alla ricerca di un/una Senior Innovation Consultant che guidi e realizzi progetti complessi di innovazione lungo l’intero ciclo: strategia, design ed execution. Non un esecutore di ordini o creatore di slide isolate, ma pensatore per avere un impatto diretto su: nuovi business, nuovi prodotti, nuovi modelli organizzativi. La figura opererà come consulente senior per il top management e come project leader operativo , supportando organizzazioni nel costruire strutture di innovazione, validare nuovi modelli di business e scalare nuove iniziative. Sei tu il/la nostro/a nuovo/a collega? In un'ottica di rafforzamento del team, siamo alla ricerca di un Senior Innovation Consultant . Il candidato ideale ha esperienza in uno o più dei seguenti ambiti: Innovation Strategy Progettare e guidare strategie di innovazione allineate agli obiettivi aziendali Definire portafogli di innovazione, modelli di governance e operating model Supportare la creazione di innovation hub, venture studio e partnership Innovation Design Guidare fasi di discovery: problem framing, user research (customer insight & market insight), mappatura delle opportunità Progettare e facilitare lectures e formazione (es. design thinking, ideazione, co-creazione) Tradurre insight in aree di opportunità, concept e value proposition Innovation Execution Guidare la progettazione di MVP, roadmap di sperimentazione e piani di validazione Applicare metodologie lean startup, business model validation e testing Supportare incubazione e accelerazione di nuovi prodotti e venture Value proposition & positioning Client & Team Leadership Gestire relazioni con stakeholder senior (C-level, Direttori, Head of Innovation) Guidare team di progetto e coaching a consulenti junior Contribuire a proposal, pitch e sviluppo commerciale Thought Leadership Sviluppare e rafforzare framework e metodologie Produrre insight, articoli e playbook interni su temi di innovazione Il candidato ideale ha: esperienza di 3-5 anni in società di consulenza, innovation hub, startup, corporate innovation o contesti affini; laurea in Ingegneria, Economia, Marketing, Design o discipline affini (MBA o Master in Innovazione / Strategia considerato un plus) esperienza nella definizione e gestione di percorsi di innovazione, dalla fase di esplorazione all'implementazione; capacità di individuare trend, insight di mercato e opportunità di crescita; esperienza nella progettazione di nuovi prodotti, servizi o modelli di business; familiarità con metodologie di Design Thinking, Service Design, Business Design e Innovation Management; solida conoscenza di innovation strategy e operating model; business model design e validazione;lean startup ed experimentation;design thinking e human-centred design; capacità di strutturare analisi, costruire raccomandazioni strategiche e presentarle efficacemente al cliente; attitudine a lavorare in team multidisciplinari e a gestire interlocutori differenti; forte spirito imprenditoriale, curiosità e orientamento ai risultati; ottima conoscenza della lingua inglese. Plus: Esperienza in programmi di trasformazione aziendale e innovazione strategica; conoscenza dell'ecosistema startup e venture building; certificazioni o formazione specialistica in innovation management, design thinking o ambiti affini; esperienze internazionali o in contesti multiculturali. Perchè Bip? People at the center of our culture Fiducia e collaborazione, imprenditorialità e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in BIP è un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti. Challenge yourself Avrai la possibilità di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attività e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l’autonomia e la capacità di assumerti responsabilità e metterti in gioco. Unlocking your potential Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all’avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti. Work-life Integration Troverai una policy che supporta lo smartworking fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration. Diversity, Equity & Inclusion Valorizziamo l’unicità e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunità di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoroIl nostro approccio alla diversità e all’inclusione si fonda sui principi di etica e integrità e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, più ampi.Promuoviamo l’inserimento e l’integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette – in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99. What We Offer La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra 34.000 e € 40.000 lordi annui , in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato. L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria. La retribuzione indicata si riferisce alla sola RAL (Retribuzione Annua Lorda) . Il pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali. La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione.