Remote Sales Partner / Setter B2B-Terminierung (m/w/d)

Wir bauen kein Callcenter — wir bauen den Terminierungs-Arm einer KI-Sales-Agentur, die live bei zahlenden Kunden läuft. Vertriebspilot automatisiert Vertrieb für den DACH-Mittelstand: KI-Telefonassistenz, WhatsApp-Qualifizierung, automatische Terminbuchung. Das Produkt überzeugt in einer 15-Minuten-Demo praktisch von selbst — deine Aufgabe ist, Entscheidern genau diese 15 Minuten in den Kalender zu legen. Du bekommst keine kalten Zettel: verifizierte Leadlisten, ein erprobtes Script, echte Referenzkunden und KI-Tools. Du telefonierst — und wirst pro Ergebnis bezahlt. Aufgaben Telefonische Erstansprache von Firmen aus definierten Zielbranchen (ausschließlich B2B, rechtssicher — die Listen kommen von uns) 15-Minuten-Demo-Termine für den Gründer buchen, direkt in den Kalender Kurze Doku je Gespräch — dein Feedback fließt ins Script Qualifikation Nachweisbare B2B-Kaltakquise-Praxis — du hast hunderte Dials hinter dir und kennst deine Termin-Quote Du weißt, wie man an der Assistenz vorbei zum Entscheider kommt — Einwandbehandlung bringt dich nicht aus dem Konzept Verhandlungssicheres Deutsch, ruhige Arbeitsumgebung, Headset Verbindlichkeit: vereinbarte Call-Slots werden gewählt, nicht verschoben Benefits Vergütung pro stattgefundenem qualifizierten Termin plus Bonus pro Abschluss — deutlich über dem, was Agenturen ihren Leuten durchreichen. Konkrete Zahlen im ersten Gespräch. Bezahlter Testlauf statt unbezahlter Probearbeit — wir respektieren deine Zeit Leadlisten mit verifizierten Nummern — du recherchierst nicht, du wählst. Kein Datenmüll. Faire No-Show-Regel: findet der Ersatztermin statt, wird voll vergütet Auszahlung wöchentlich, pünktlich, unkompliziert gegen Rechnung 100 % remote, freie Slot-Wahl (Mo–Fr 9–17 Uhr), direkte Founder-Linie, null Micromanagement Freie Mitarbeit — mehrere Auftraggeber ausdrücklich ok, langfristig angelegt Wenn du deine Dials-pro-Termin-Quote auswendig kennst, bist du hier richtig. 2–3 Sätze zu deiner Akquise-Praxis plus deine Quote reichen als Bewerbung — eine kurze Sprachnachricht gibt Bonuspunkte. Wir casten nicht. Wir suchen den Profi, der wählt, während andere überlegen.