Operatore ecologico addetto alla manutenzione del verde/servizi cimiteriali.

Per azienda cliente operante nei servizi ambientali, Gi Group ricerca Operatore ecologico addetto alla manutenzione del verde/servizi cimiteriali La risorsa si occuperà principalmente di: Manutenzione del verde (utilizzo del decespugliatore e attività correlate) Attività operative legate ai servizi cimiteriali Lavoro all’aperto con disponibilità a operare in condizioni tipicamente estive e con una buona elasticità operativa Requisiti Minima esperienza nella manutenzione del verde (preferibilmente uso decespugliatore) Predisposizione al lavoro all’aperto Patente B Costituisce titolo preferenziale esperienza pregressa in manutenzione del verde/servizi cimiteriali o mansioni analoghe Disponibilità, flessibilità e senso di responsabilità Contratto e orario Primo contratto: 1 mese rinnovabile Orario: Lunedì–Venerdì 06:00–13:36 CCNL Igiene Ambientale - 14 mensilità - da 1449 euro lordi/mese a 1817 euro lordi/mese Sede di lavoro: Cantiere di Nogara o cantiere di Zevio (VR) – Via A. Labriola, 1 , con disponibilità richiesta anche per eventuali attività presso altre sedi aziendali Candidati ora! Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati