Sei alla ricerca di un'opportunità che ti permetta di mettere in gioco le tue competenze linguistiche e comunicative in un ambiente dinamico e internazionale? Ricerchiamo per una nostra azienda cliente leader nel settore delle telecomunicazioni: Addetto al Customer Care con Francese Fluente Descrizione della mansione La risorsa selezionata si occuperà di: Gestione del servizio clienti inbound telefonico; Attività di back office, fornendo informazioni, risolvendo problematiche e gestendo eventuali segnalazioni da parte dei Fleet Services Manager delle aziende clienti. Requisiti richiesti Ottima conoscenza della lingua francese (scritta e parlata); Buona conoscenza della lingua italiana (scritta e parlata); Capacità di utilizzare strumenti informatici e il pacchetto Office (Excel, Word, Outlook). Diploma Gradita esperienza pregressa nel servizio clienti. Soft Skill Spiccate doti comunicative (sia scritte che orali); Capacità di problem-solving; Attitudine alla gestione delle relazioni con i clienti; Flessibilità e orientamento al lavoro di squadra. Tipologia di contratto: Somministrazione a tempo determinato, con possibilità di proroga. Retribuzione: CCNL Commercio Orario lavorativo: Full time o part time in base alle tue esigenze - 40 ore settimanali su turni 24/7 Full remote Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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