MANUTENTORE ELETTRICO

FILIALE: HIREVO LOCAL MECHANICAL TOSCANASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Mechanics 4.0 - Gi Pro Mechanics 4.0 (Gi Group) ricerca per A zienda italiana specializzata nella progettazione e realizzazione di impianti industriali per la lavorazione e trasformazione di liquidi e bevande – settore alimentare/beverage un/una: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO / ELETTRICISTA INDUSTRIALE (IMPIANTI) Attività principali Manutenzione e assistenza su impianti industriali di produzione (macchine per settore alimentare/bevande) Interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su quadro/bordomacchina Ricerca guasto e ripristino funzionalità (preferibile capacità di lettura schema elettrico) Supporto in fase di installazione e avviamento presso cliente Requisiti Esperienza, anche breve, come manutentore elettromeccanico/elettricista industriale Buona manualità e attitudine al problem solving Gradita capacità di leggere schemi elettrici e utilizzarli per la diagnosi guasti Sede di lavoro Viciomaggio (AR) Orario Lun–Ven 7:30–12:30 / 13:30–16:50 Inquadramento e inserimento CCNL Metalmeccanica Industria Inserimento diretto a tempo determinato 6/12 mesi (valutabile) Inquadramento indicativo C2 (valutabile in base all’esperienza) – RAL indicativa ~26k (C2/C3) Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati