Impiegato/a Ufficio Acquisti/Disposizione

Profilo Adecco Italia Spa , filiale di Biella, ricerca per azienda cliente operante nel settore tessile : IMPIEGATO/A UFFICIO ACQUISTI / DISPOSIZIONE La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio acquisti e programmazione e contribuirà alla gestione operativa delle attività quotidiane, collaborando con i diversi reparti aziendali per garantire il corretto avanzamento degli ordini e delle lavorazioni. Responsabilità Gestione degli approvvigionamenti e supporto alle attività dell'ufficio acquisti Monitoraggio degli ordini e delle relative tempistiche di evasione Coordinamento delle attività di disposizione della produzione Inserimento e aggiornamento dati sui gestionali aziendali Interfaccia con fornitori e reparti interni per garantire il corretto flusso delle informazioni Supporto nelle attività di pianificazione e organizzazione operativa Skill e Professionalità Esperienza pregressa in ufficio acquisti, pianificazione della produzione, disposizione o gestione operativa degli ordini Ottima dimestichezza con gli strumenti informatici e predisposizione all'utilizzo di software gestionali Precisione, attenzione ai dettagli e capacità di lavorare in modo metodico Buone capacità organizzative e gestione delle priorità Sede di lavoro: vicinanze di Biella Orario di lavoro: full-time su giornata da lunedì a venerdì Inserimento iniziale in somministrazione, a scopo assuntivo. Informazioni retributive Inquadramento secondo il CCNL Tessile Industria – Impiegati – 3° o 4° livello – retribuzione lorda/mensile da € 1.853 a € 1.938 I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).