Coordinatore / Addetto alla Migrazione e Gestione Ricambi (M/F/NB)

Randstad Italia, per importante ed evoluta realtà multinazionale leader nel settore dell'efficienza energetica e delle soluzioni per il condizionamento di precisione, ricerca con carattere di urgenza: Spare Parts Migration & Coordination Specialist (M/F/NB) Retribuzione annua: 25000€ - 28000€ esperienza non richiesta responsabilità Descrizione del Ruolo La risorsa inserita avrà la responsabilità di garantire la corretta gestione e la migrazione dei codici ricambio all'interno dei sistemi gestionali Oracle. Si occuperà di coordinare le attività necessarie tra le diverse funzioni aziendali (locali e internazionali) e di fornire supporto operativo al Plant produttivo di Conselve (PD) per i processi di creazione, configurazione e aggiornamento delle anagrafiche ricambi. Responsabilità Principali Gestione Migrazioni Ricambi in Oracle Migrazione dati: Gestire le attività di migrazione dei codici ricambio verso Oracle nell'ambito dei progetti di trasformazione digitale aziendali. Configurazione anagrafiche: Inserire e aggiornare i parametri logistici, commerciali e tecnici (es. prezzi, lead time, paese di origine dei componenti). Pianificazione e Supply Chain: Definire le logiche di pianificazione e approvvigionamento ricambi secondo le direttive dei team di riferimento. Coordinamento Stock: Collaborare con i Distribution Center e gli stakeholder coinvolti per la gestione delle disponibilità e delle giacenze di magazzino. Project Tracking: Monitorare l'avanzamento delle attività di migrazione e partecipare ai meeting di allineamento sui progetti. Supporto Operativo per il Plant di Conselve Creazione e aggiornamento codici: Coordinare l'intero flusso di creazione dei nuovi codici ricambio. Interfaccia cross-funzionale: Raccogliere e integrare informazioni tecniche, commerciali e di acquisto interfacciandosi con i reparti aziendali competenti (Engineering, Procurement, Service). Supporto ai team: Collaborare con i tecnici locali, con il team BOC Service e con le funzioni coinvolte per garantire il rispetto dei processi e delle tempistiche stabilite. qualifiche Requisiti Richiesti Titolo di Studio: Diploma di Perito Tecnico (Meccanico, Elettronico, Informatico o indirizzi gestionali/tecnici affini). Esperienza: Si valutano profili Junior con circa 2 anni di esperienza in ruoli analoghi (gestione anagrafiche articoli, supporto alla supply chain, logistica, pianificazione o gestione ricambi). Competenze Tecniche: Conoscenza (anche base/intermedia) del gestionale Oracle o di altri principali ERP aziendali. Familiarità con i concetti base di Supply Chain, Procurement e gestione stock. Buona padronanza dei principali strumenti informatici (in particolare MS Excel). Competenze Linguistiche: Conoscenza anche minima / di base della lingua inglese (scritta e/o parlata per la consultazione di documenti e interazione con i team internazionali). Soft Skills: Precisione, doti organizzative, attitudine al coordinamento, predisposizione al lavoro in team e proattività. Disponibilità: Immediata o nel breve periodo (ricerca urgente). Offerta e Condizioni Tipologia contrattuale: Contratto iniziale in somministrazione di lavoro di 6 mesi. Sede di lavoro: Conselve (PD). Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). livello di studio diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS