Category Manager Leader

La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti dedicati, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali. I nostri consulenti ti aiuteranno a trovare la migliore opportunità lavorativa, grazie ad un’attenta analisi delle tue competenze e delle tue esperienze. Ricerchiamo per Gruppo leader europeo nelle soluzioni di self-service retail e vending, che opera in 16 Paesi con una rete capillare di touchpoint e servizi, offrendo ogni giorno prodotti e soluzioni dedicate a pause caffè, snack e food, con un approccio orientato alla qualità, alla soddisfazione del cliente e all’innovazione, CATEGORY MANAGER LEADER Per il team Procurement cerchiamo un/una Category Management Leader che definisca ed esegua le strategie di categoria sui canali vending e food service, con l’obiettivo di guidare crescita ricavi, ottimizzazione margini e customer satisfaction, garantendo un’offerta competitiva e coerente con i diversi contesti di consumo (on-the-go, workplace e clienti corporate). La figura riporta al Procurement Leader Italia. Responsabilità principali: Definire e implementare le strategie di categoria per vending machine e soluzioni food service Analizzare trend di mercato, comportamento del consumatore e dinamiche del consumo fuori casa Ottimizzare l’assortimento per tipologia di location (uffici, ospedali, scuole/università, hub di viaggio, ecc.) Gestire il ciclo di vita prodotto: scouting, selezione, onboarding, razionalizzazione e phase-out Definire strategie di prezzo e promozioni in linea con obiettivi di business e vincoli contrattuali Gestire relazioni con i fornitori: negoziazioni, performance review, innovazione e nuovi lanci Monitorare KPI di categoria (vendite, margine, rotazione, sprechi) e attivare piani di miglioramento Collaborare trasversalmente con Sales, Service e Supply Chain Confrontarsi con i referenti Category Management dei Paesi Europei per condividere best practice e insight Garantire compliance a normative e standard su sicurezza alimentare e requisiti aziendali/contrattuali Supportare iniziative su healthy options, sostenibilità e nuovi trend di consumo Requisiti: Laurea (Economia, Marketing o affini) 5–8+ anni di esperienza in Category Management (preferibile FMCG, retail, food service o vending) Approccio analitico e decisioni data-driven; ottima capacità di sintesi e di gestione priorità Esperienza nella gestione fornitori e in progetti cross-funzionali Abitudine a contesti internazionali e capacità di bilanciare linee guida di Gruppo con esigenze locali Ottima conoscenza di Excel e strumenti BI (es. PowerBI, Tableau) Italiano e Inglese fluenti Cosa offrono: Ruolo strategico con impatto diretto su assortimenti, margini e iniziative di innovazione Elevata esposizione verso stakeholder senior e progetti internazionali Percorso di crescita in un gruppo leader europeo Pacchetto retributivo competitivo e benefit Sede: San Donato Milanese (MI) Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato – Full time- CCNL commercio RAL indicativa: €35.000 – €45.000 lordi annui (flessibile in base a esperienza e seniority) ticket ed mbo Lingue: Italiano e Inglese fluenti (obbligatori) #LI-SD6