Back office Estero

La divisione LHH Engineering & Manufacturing ricerca per azienda cliente, operante nell'Industria Alimentare con sede in provincia di Cremona , una figura di BACK OFFICE ESTERO . La risorsa sarà inserita all’interno del team Customer Service e si occuperà della gestione operativa delle attività di supporto commerciale e order management, fungendo da punto di riferimento tra forza vendite, clienti e funzioni interne. Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: Inserimento e aggiornamento a sistema delle condizioni commerciali concordate con i clienti Gestione e caricamento dei listini prezzo Verifica e controllo dei contratti di fornitura clienti Gestione degli ordini di campionatura prodotti Order entry : inserimento ordini sia manualmente sia tramite EDI Inserimento e gestione ordini di reso fine campagna e svalorizzazioni articolo Gestione, smistamento e prioritizzazione delle chiamate provenienti dalla forza vendite Collaborazione costante con i reparti interni (logistica, commerciale, amministrazione) per garantire corretto flusso operativo e rispetto delle tempistiche Conoscenza del sistema di etichettatura Profilo Requisiti richiesti Esperienza comprovata di 2–3 anni in ruoli di customer service / back office commerciale Esperienza preferibilmente nel settore alimentare Conoscenza fluente della lingua inglese La conoscenza di altre lingue straniere sarà considerata un plus (francese, spagnolo, tedesco) Buona conoscenza di Excel e pacchetto Office Ottime doti di precisione , attenzione al dettaglio e affidabilità operativa Forte senso di responsabilità e rispetto delle scadenze assegnate Spiccate capacità di empatia e comunicazione , in particolare nei rapporti con la forza vendita Competenze personali (soft skills) Capacità di lavorare in contesti strutturati e dinamici Buona gestione delle priorità Attitudine al lavoro in team Orientamento al servizio e al cliente #LI-AS7 Tipologia contrattuale CCNL: ALIMENTARE Livello: 3 Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.