ADD CONFEZIONAMENTO

Noi di Gi Group, filiale di Assago, cerchiamo per azienda cliente: ADDETTO/ADDETTA AL CONFEZIONAMENTO Di cosa ti dovrai occupare? · Imballare i prodotti seguendo standard di qualità; · Controllare l'integrità dei materiali prima della spedizione; · Collaborare con il team per rispettare i tempi di consegna. Hai queste competenze e caratteristiche? · Precisione e attenzione ai dettagli; · Capacità di lavorare in team; · Esperienza maturata in ruolo analogo. Se sei attento/a ai dettagli e ti riconosci in queste caratteristiche, inviaci la tua candidatura! Orario di lavoro : Dal Lunedì al Venerdì su 3 turni a rotazione 6-14/ 12-22/ 22-6 Richiesta disponibilità di lavorare il Sabato Offerta Contrattuale : Inserimento con contratto in somministrazione a tempo determinato: Contratto iniziale di 1 mese+ proroghe successive CCNL TESSILI E ABBIGLIAMENTO INDUSTRIA LIVELLO 2 LORDO MENSILE 1.866,94 per 13 mensilità RAL 24.270,22 € Ticket restaurant: importo 9,00 €/ giornata lavorata > 4:30 h Maggiorazione turno notturno Welfare 200 euro di welfare contrattuale Luogo di lavoro : LACCHIARELLA - Disclaimer legale Facciamo parte di Gi Group Holding ( www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gig